16.09.2015

Donner plus d’heures pour mieux se former

L’abondement, c’est encourageant

On s’en parle

Le compte professionnel de formation (CPF) est crédité automatiquement, tous les ans.

Mais l’entreprise peut choisir de créditer davantage ce compte. Ce qu’on appelle l’abondement !

L’entreprise mais aussi la branche professionnelle dont dépend l’entreprise, la Région, la CNAV.

Logique.

On agit

La liste des formations éligibles au CPF est le fruit d’un accord de branche

Trouvez cette liste sur www.moncompteformation.gouv.fr

au service du plan et de la stratégie de formation

un outil d’individualisation de l’action RH

On y gagne !

les moins qualifiés

les plus menacés (évolutions économiques ou technologiques, facteurs de risque)

les temps partiels.

aux salariés les moins qualifiés

aux salariés exposés à des facteurs de risque ou occupant des emplois menacés par les évolutions économiques ou technologiques

aux salariés à temps partiels

C’est via le dialogue que l’entreprise peut être convaincue de l’éligibilité d’une formation et de lui accorder un abondement.

C’est via le dialogue qu’elle peut convaincre ses employés de suivre un parcours, stratégique pour l’entreprise.

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